Право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей

Одно из основных преимуществ многодетных матерей – возможность отправиться на покой раньше общего для всех женщин России срока. Ранее рассчитывать на льготные (досрочные) пенсионные пособия могли только матери пятерых детей, воспитавшие их до восьми лет и женщины, родившие двух малышей, но проживающие в северных территориях страны.

Вступающий в силу в 2019 г. закон о повышении возрастного ценза, в качестве смягчения последствий нововведений, позволяет многодетным матерям выйти на пенсию ранее, если они имеют трех, либо четырех детей.

Ослабление последствий принятия пенсионного закона

Матери, имеющие на воспитании больше двух деток, вправе претендовать на более лояльные пенсионные требования к возрасту. Президент, обращаясь к населению, отметил, что женщины имеют в РФ особый статус, предложив изменить положения закона о возрастном цензе для приобретения статуса пенсионера:

  1. Новый женский пенсионный срок – 60 лет (вместо ранее предлагаемого 63 года);
  2. Пенсионеры 2019-2020 гг. отправятся отдыхать на 6 месяцев ранее;
  3. Преждевременное начисление пенсии для многодетных матерей:
    • с тремя детьми – 3 года;
    • с четырьмя детьми – 4 года
  4. Оставить в силе положения о ранней пенсии многодетных матерей с пятью детьми.
Возраст выхода на преждевременную пенсию для многодетных матерей имеет фиксированный характер (50–56–57 лет). Воспользоваться льготными условиями смогут пенсионерки, отправившиеся отдыхать в 2020–2021 гг. Женщины, претендующие на получение преждевременных пенсионных дотаций в 2019г. права на данную льготу не имеют, так как норматив выхода для них составит 55,5 лет.

Критерии назначения льготы

Досрочный выход на пенсию назначается многодетной матери при соответствии требованиям 2019 года:

  1. Рождение, усыновление трех-четырех детей;
  2. Их воспитание до восьми лет;
  3. Отработанный стаж – 15 лет;
  4. Накоплены баллы (коэффициенты) – 30.
На мужчин возрастные привилегии не распространяются.
 

Количество минимальных наработанных лет и накопленных коэффициентов (баллов) возрастает ежегодно. Таблица, соответствующая годам:

Год оформления 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025
Минимальное количество лет стажа 10 11 12 13 14 15 15
Минимальное количество ИПК 16,2 18,6 21 23,4 25,8 28,2 30
При лишении матери права на воспитание ребенка, отмене процедуры усыновления, гибели последнего ранее достижения восьми лет, его воспитание при назначении льготы не учитывается.

Соответствие вышеперечисленным требованиям дает женщинам право отправиться отдыхать в 56-57-летнем возрасте, исходя из количества детей.

Другие основания преждевременного выхода на пенсию в России, дающие возможность многодетным матерям уйти на покой в 50 лет:

  • наличие пятерых и более деток, по возрасту восьми и более лет (отработка – 15 лет, баллы – 30);
  • воспитание двоих малышей плюс наработка на территории крайнего севера – 12 лет, приравненных территориях – 17 лет (общая отработка – 20 лет, баллы – 30);
  • воспитание ребенка-инвалида до 8 летнего возраста (отработка – 15 лет, баллы – 30).

Последнее условие распространяется и на отцов (отработка – 20 лет, баллы – 30). Они могут отправиться отдыхать в 55-летнем возрасте.

пенсия для многодетных матерей

Способы накопления баллов и наработки стажа

Накопление ИПК – одно из главных условий назначения преждевременного пенсионного пособия. Рождение детей дает следующее количество баллов:

  • женщина с одним ребенком – 1.8;
  • с двумя детьми – 3.6;
  • с тремя и последующими – 5.4.

Пятеро детей в общей сумме дадут женщине 21.6 баллов из расчета: 1,8 + 3,6 + 5,4 + 5,4 + 5,4 = 21,6

Следующее условие – время деятельности трудящегося (стаж). Декрет входит в продолжительность работы женщины. Работнице, ухаживающей за ребенком до возраста полутора лет, проведенный дома срок, добавляется в стажевое время. В совокупности матери может засчитаться до 6 лет стажа за четверых ребятишек.

Читай также:  Петиция против повышения пенсионного возраста: даст ли результат?

Возрастной ценз, установленный для претендентки на преждевременное пенсионное пособие, составляет 50 лет.

Право преждевременного выхода на отдых по годам

Поэтапное увеличение возрастного ценза при отправлении на отдых не затрагивает досрочный выход на пенсию многодетных матерей. Возраст матерей досрочниц (имеющих 3 и 4 детей) зафиксирован нормами нововведенного закона на уровне 56-57 лет. На первоначальном этапе, новые законодательные положения не предусматривают преждевременное получение женщиной статуса пенсионерки. Выходить на отдых в 2019-2020 гг. женщины будут по стандартным нормативам.

Порядок отправления на отдых многодетных женщин по годам выхода

По тексту и далее ПВ – пенсионный возраст, ГВП – год выхода на пенсию.

Категория граждан Год выхода на пенсию по старому закону
2019 2020 2021 2022 2023
Общее повышение ПВ для женщин по новому закону Новый ПВ 55,5 56,5 58 59 60
Новый ГВП 2019-2020 2021-2022 2024 2026 2028
Для матерей с 3 детьми Новый ПВ 55,5 56,5 57
Новый ГВП 2019-2020 2021-2022 2023 2024 2025
Для матерей с 4 детьми Новый ПВ 55,5 56
Новый ГВП 2019-2020 2021 2022 2023 2024

Порядок получения статуса пенсионерки, исходя из года рождения матери

По схеме ниже:

пенсия многодетным матерям

Забота о неродных детках также является основанием оформления преждевременного пенсионного пособия. Единственное требование – официальное право воспитания (законное усыновление).

Размер начисляемых дотаций

При выходе на пенсию единственная льгота многодетным матерям – более ранний срок. Суммы устанавливаемой государственной пенсионной поддержки не взаимосвязана с многодетностью.

Основания начисления коэффициентов и учета продолжительности работы многодетной сотрудницы определяется исходя из общих нормативов.

Сумма выплат многодетным пенсионеркам зависит от:

  1. Размера взносов, производимых в ПФР в период труда работницы;
  2. Продолжительности рабочей деятельности сотрудницы (от 15 лет);
  3. Накопленных женщиной ИПК (не меньше 30);
  4. Цены одного балла (81,5 руб.).

Пенсионное пособие многодетной пенсионерки формируется из двух показателей:

  • фиксированной общей выплаты;
  • страхового пенсионного пособия (насчитывается индивидуально по совокупности баллов, продолжительности рабочей деятельности).

Величина фиксированной пенсионной дотации определяется исходя из категории получателя.

Размеры выплат:

  1. По возрасту – 4983 руб;
  2. Работникам территорий КРС (от 15 лет) – 7474 руб;
  3. Труженикам территорий, приравненных к КРС (от 15 лет) – 6478 руб.

Процедура оформления

Будущей получательнице необходимо посетить локальное отделение ПФР, собрав набор документации:

  1. Заявку на предоставление преждевременного пенсионного пособия;
  2. Личный документ (паспорт);
  3. Основной документ трудящегося (трудовая книжка);
  4. Бумаги о размере оплаты труда;
  5. Бумаги о семейном составе;
  6. Свидетельства, подтверждающие рождения детей (после 14 лет – паспорта);
  7. Свидетельства о заключении брачно-семейных отношений;
  8. Справку, подтверждающую присвоение ребенку статуса инвалида (при наличии).

В трехдневный срок сотрудники ПФР проверяют предоставленные документы и информацию. После проводятся процедуры формирования выплатного дела и назначения пенсионного пособия.

Дополнительные материальные льготы многодетным

Семьям, воспитывающим большое количество детей (более трех) устанавливается специализированная государственная поддержка, состоящая из следующих привилегий:

  1. Семейный (материнский) капитал – финансовая выплата, имеющая целевое назначение (улучшение условий жилья, образование детей, пенсия держателя сертификата);
  2. Скидки и компенсации ЖКУ;
  3. Налоговые привилегии в виде вычета на покупки детям;
  4. Дополнительные выходные;
  5. Возмещение затрат на транспорт.

Право России предусматривает немало норм по смягчению положения женского населения страны, от уголовного до семейного и пенсионного законодательства.
Представительницы женского пола вправе отправляться на отдых ранее мужчин. По действующим нормам возрастной ценз выхода на пенсию установлен в рамках 55 (женщины) и 60 (мужчины) лет. С 2019 г. возможность отправиться отдыхать отодвинется на пятилетие для обоих полов.

Оставьте комментарий